În meseria de bonă, încrederea e chiar fișa postului. De aceea, discuția despre cazier apare la fiecare angajare, fie că lucrezi printr-o agenție, fie direct cu familia. Iată exact ce acte ți se cer, ce spune legea și cum le obții fără drumuri.
Ce spune legea bonelor
Legea 167/2014 privind exercitarea profesiei de bonă pune condiția clar: profesia poate fi exercitată doar de persoane care nu au fost condamnate pentru infracțiuni săvârșite cu intenție. Dovada se face cu certificatul de cazier judiciar. Iar pentru că vorbim de activități cu contact direct cu minori, intră în scenă și certificatul de integritate comportamentală (ce este și de unde se ia): angajatorii au obligația să îl solicite.
Cine ce cere, în practică
- agențiile de bone și platformele: ambele certificate la înscriere, apoi periodic;
- familiile care angajează direct: tot mai des cer ambele documente înainte de prima zi; e un semn de seriozitate, nu de neîncredere;
- creșe, grădinițe private, after-school: la fel ca pentru personalul din educație, ambele certificate sunt obligatorii;
- îngrijitoarele de persoane vârstnice: cazierul e cerut aproape mereu de familii și agenții; integritatea, frecvent, chiar dacă legea o leagă de minori.
Sfat pentru bone: vino cu actele „de acasă"
Cele două certificate sunt valabile 6 luni și se obțin împreună. O bonă care se prezintă la interviu cu ambele documente proaspete în mapă transformă discuția despre încredere într-o formalitate de 10 secunde. Iar dacă pleci la familii în străinătate, adaugă traducerea autorizată.
Cazier și certificat de integritate, în aceeași comandă, fără nicio zi pierdută la ghișeu: comanzi online, semnezi de pe telefon și primești ambele documente pe e-mail.
Comandă cazierul onlinede la 189 lei, pe e-mail, de regulă în 24-48 de ore
Sfat pentru părinți
Cere ambele certificate, emise recent (nu de acum 5 luni), și verifică-le în original. E un minut de atenție care cumpără multă liniște. Dacă bona vine printr-o agenție, întreabă când au fost verificate ultima dată documentele ei.